Licenciement sans cause juste et justifiée
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For more info about this event, please contact the event organizer, CSMO-ÉSAC, at communication@csmoesac.qc.ca.
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Contenu de l’atelier de formation :
Cet atelier vise à clarifier les notions de mise à pied, licenciement, congédiement (administratif et disciplinaire) et les recours possibles pour les employés, selon la Loi sur les normes du travail.
À partir d’un cas réel, les participants identifieront les situations à risque, les recours légaux et les bonnes pratiques de gestion. L’accent est mis sur la prévention des litiges par une gestion bienveillante : courage managérial, encadrement structuré, ententes à l’amiable et outils concrets (guide de recadrement, culture book).
L’atelier aide à mieux gérer les relations de travail et à créer un environnement respectueux et aligné sur les valeurs organisationnelles.
- Refunds
- No refunds
- Exchanges
- Until the event starts
- Access for persons with mobility impairment
- Yes
- Free for Accompanying Person
- Yes
Contenu de l’atelier de formation :
Cet atelier vise à clarifier les notions de mise à pied, licenciement, congédiement (administratif et disciplinaire) et les recours possibles pour les employés, selon la Loi sur les normes du travail.
À partir d’un cas réel, les participants identifieront les situations à risque, les recours légaux et les bonnes pratiques de gestion. L’accent est mis sur la prévention des litiges par une gestion bienveillante : courage managérial, encadrement structuré, ententes à l’amiable et outils concrets (guide de recadrement, culture book).
L’atelier aide à mieux gérer les relations de travail et à créer un environnement respectueux et aligné sur les valeurs organisationnelles.
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